二、主要工作(一)、干部队伍建设2、不断深化干部制度的改革，增强干部制度的活力。继续推行公司中层干部竞争上岗制度和年度干部考核制度。3、加强对领导干部的监督力度，建立和完善监督机制，强化过程管理和监督，明确监督责