时间就如同白驹过隙般的流逝，我们的工作与生活又进入新的阶段，为了今后更好的发展，写一份计划，为接下来的学习做准备吧！我们该怎么拟定计划呢？下面是小编整理的个人今后的计划范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
半年工作总结和工作计划篇一
在县委、县人民政府和县教育局的正确领导下，县幼儿园坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻党和国家的教育方针、政策，贯彻执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》。团结协作、开拓进取、求真务实，认真落实县教。
（一）加强园务管理，提高办园水平
1、党政领导班子始终保持团结协作、开拓进取、求真务实的优良作风，班子成员树立“以园为家、以全局为重”和“管理育人、教书育人、服务育人”的思想，做到奉公守法、廉政勤政、讲政治、讲大局、讲学习、讲奉献、讲团结。认真落实“行政问责制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制”的“四项制度”，全心全意为家长和社会服务。2、组织全体党员干部，积极开展深入学习实践科学发展观活动，充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋作用，党员在各岗位上真正做到“一面旗”、“一团火”。3、充分发挥党、政、工、青、妇各部门的职能作用，对教育
教学
工作、安全卫生工作、创建平安校园工作、“三个文明”建设工作、师德师风建设工作、幼儿养成教育等方面工作，建立起一套党、政、工、青、妇齐抓共管的横向管理与行政、年级组、班级教师层层抓的纵向管理相结合的管理体系。4、牢固树立“学校教育教学工作是第一要务，维护校园稳定、确保师生平安是第一责任”的理念，进一步深化平安建设和社会治安综合治理工作，努力营造和谐平安校园，营造平安和谐小区。实施深化平安建设“细胞工程”，深入扎实地开展“平安组”、“平安班”、“平安楼院”和“平安家庭”的创建活动。为进一步做好校园安全管理工作，投资3万余元安装安全监控系统，在重点防范区域设置了7个摄像头。
5、重视“三生教育”工作，利用六一儿童节，在县体育馆举行“三生教育”活动展演，幼儿和家长同台演出，共同展演生命、生存、生活的“三生教育”活动内容。804名幼儿及家长、全体教职工参加了活动。6、执行国家财经政策，遵守财务制度，坚持勤俭持家，厉行节约的原则，做好年度经费的预算和结算，做到各项经费专款专用，提高经费使用效益。执行教育收费公示制，持证收费，杜绝乱收费现象。
7、完善教育综合改革的后期工作，制定完善各岗位职责，完备聘用手续，拟定绩效工资分配方案，并按方案执行。实行工资与岗位挂钩、利益与付出成正比，充分体现多劳多得、能者多得，充分体现教育综合改革带来的好处。（二）加强师资队伍建设，促进整体教师专业素质 1、加强教职工思想道德建设，坚持每周一次的教职工政治理论学习、业务学习和工会活动，组织教职工学习党和国家有关方针政策以及各种教育法规，对教职工进行思想品德教育、职业道德教育、心理健康教育和基本素质教育。促进教师规范言行，奉献爱心，不断改进工作作风，树立良好的教师形象。要求保教人员：微笑多一点，声音甜一点，爱心多一点，服务实一点。要求行政后勤人员：做事勤一点，行动快一点，效率高一点，服务实一点。
2、班子成员参加“教育局党委中心学习组学习刀会祥先进事迹会议”，召开本单位学习刀会祥同志先进事迹动员会议，组织教职工学习上级有关部门关于开展向刀会祥同志学习的文件，组织教职工聆听刀会祥同志先进事迹报告会，组织教职工参观刀会祥同志先进事迹展示，每个教职工都撰写了一篇学习心得。
3、响应县委、政府和县教育局的号召，组织全园教职工聆听全国劳动模范兰平春同志先进事迹报告会，要求教职工向兰平春同志学习，在各自的岗位上发挥能量。 4、鼓励青年教师积极投身教改，参与各类技能比武，形成比、学、赶、帮、超的竞争进取氛围。为青年教师提供外出学习、观摩的机会，开拓视野，吸取现代教育信息。对工作中成绩优异的教职工给予物质和精神上的肯定和奖励，对有才能的骨干教师充分发挥其聪明才智，创造条件，搭设舞台，促其成功。其中选派青年教师纪泽参加云南省聂耳杯教师技能竞赛获得三等奖，选派青年教师石萍参加全县幼儿园片区教研活动讲课获得一等奖，选派青年教师刘礼莲参加全县“纪念三八国际妇女节100周年演讲比赛”获得三等奖。5、引导青年教师树立正确的世界观、人生观、价值观，鼓励青年教师在政治上积极要求上进、思想上严以律已、工作上勤奋努力、业务上精益求精，青年教师进步较快。抓好入党积极分子的培养和教育，把好入党考察关，经常与建党对象开展谈心活动，帮助建党积极分子在政治上、思想上、业务上不断成长、成熟。做到思想、业务双培养，把青年骨干教师培养成党员，把党员培养成骨干教师，及时吸收优秀教师入党。去年吸收了罗艳芳、马荣春、鲁娅玲等3名青年骨干教师为预备党员，今年4月，召开支部大会，讨论并同意罗艳芳、马荣春、鲁娅玲三位预备党员转为正式党员，上报局党委批准。6、做好教职工普通话培训学习和提高工作，积极推广校园普通话，教师与幼儿对话坚持
使用普通话。目前教职工的普通话等级标准有3人为一级乙等，占教职工总数的3.8%，有42人为二级甲等，占教职工总数的53.8%，有33人为二级乙等，占教职工总数的42.3%。
（三）加强教育教学管理，提高保教质量
1、以《条例》、《规程》和《纲要》为指导，以健康、语言、社会、科学、艺术五大领域作为保教活动的基本内容，从技能、情感、交往、认知各方面着手，全面实施素质教育。坚持保教并重原则，将爱国主义教育、集体主义教育、文明礼貌教育、养成教育、环保教育、安全教育以及幼儿智力开发渗透在各种游戏和活动之中，促进幼儿体、智、德、美全面和谐发展。
2、调动教师积极性，积极开展课题研究。上半年已申报市、县两级科研课题《少数民族地区传统游戏在幼儿一日活动中的运用》，下半年将初见成效。
3、继续进行幼儿园课程改革，在现有课程框架体系的基础上，积极构建体现园本特色并能促进幼儿发展的园本课程，通过集体备课，不断提高课程实施的有效性。积极开展课堂教学观摩、调研、研讨活动，定期交流教改经验，解决教师日常教学中存在的实际问题。
4、组织教师参观先进幼儿园，扩大教师的视野，抓住到市、县各园的听课机会，学习别人的长处，逐步提高自己的教育教学水平。
5、对民乐镇幼儿园进行幼教常规工作的指导和扶贫帮教活动。积极组织民乐、小等乡镇的片区教研活动，对全县幼儿教育工作起到了辐射作用和示范带头作用。
6、在小班组开设两个蒙氏数学实验班，让幼儿在自己动手操作教具过程中自我纠正，以达到迅速发展幼儿视觉、触觉、嗅觉和听觉的目的，达到开发幼儿智力的目的。
（四）做好安全卫生保健工作，确保幼儿健康成长 1、加强安全防范工作，牢固树立 “安全第一”、“安全责任重于泰山”的思想意识。充分利用本学期第一周的“安全宣传教育周”，强化安全意识，强调安全无小事，做到警钟长鸣。层层落实安全责任人，与各岗位人员签订《安全责任书》，把安全工作责任落实到每位保教人员，明确各岗位的安全职责。制定严格的安全检查和预防制度，密切关注幼儿的安全，及时消除潜在的安全事故隐患。
2、认真贯彻执行5月4日全国、全省综治维稳工作电视电话会议精神，采取以下紧急措施：
（1）领导班子成员坚持每天早上到大门口迎接幼儿、每天下午到大门口护送幼儿，观察行人动态，维护秩序。家长接送幼儿坚持使用接送卡，送幼儿入园的家长不得进入园内。
（2）从5月6日起，采用分年级、分时间段做操的形式，把平时在幼儿园外面广场上做操的250名幼儿安排进幼儿园内上操。
（3）5月6日晚，邀请威远派出所民警廖红到园为教职工进行“校园安全防范教育”。
（4）白班保卫人员走出门卫室，直接在大门口值班。在侧大门值班时段，侧大门随时上锁，本园教师出入一次开一次锁，不嫌麻烦。外来人员（含家长）必须询问清楚，认为可以让其进门时，保卫人员才开锁开门，并坚持出入登记制度。
（5）加高、加密侧大门和围墙头的防护铁栏，防止外人爬入教学活动区。
（6）坚持行政领导与保卫人员双重值班制度，坚持行政领导和保卫人员24小时开手机制度，确保信息畅通。3、加强饮食卫生安全管理，定期召开后勤会议研究后勤服务工作，科学、合理安排幼儿膳食食谱。征求家长、教师对伙食情况的意见，并采取措施积极改进，做细做好幼儿饭菜，保证幼儿吃饱吃好。严格食堂购物索证、索票、验收制度，定点采购，严把食品进口关，严防食物中毒事故的发生。
4、以“省级绿色幼儿园”荣誉和“6.5”世界环保日为契机，设置《环保教育课程》，开展以环保为主题的活动，对幼儿进行环境教育。把环境教育以游戏形式渗透于一日活动之中，从不同侧面和角度丰富幼儿的环保知识、了解人类活动与环境的密切关系，引导幼儿节约资源，爱护环境。
（五）密切家园联系，促进幼儿协调发展 1、有计划地开展家长工作，通过举办讲座、月报、橱窗等各种形式，帮助家长树立良好的教养观念，掌握正确的教子方法。
2、举办开放日活动和家长半日活动，邀请家长参加幼儿园教学活动、亲子同乐活动和“六一家庭秀”活动，积极主动地与家长联系和沟通，做好家园联系和家园共建工作。 3、定期召开园务会、家委会和家长会，听取家长的合理化建议，进行园务管理、保教工作和行风建设等方面的信息反馈，并请他们对幼儿园工作进行民主监督，促进幼儿园的整体工作，扩大办园声誉。二、下半年工作计划（要点）
1、继续坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神、党的十七届四中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》，进一步强化依法治园、依法治教的观念，不断完善民主管理体系，构建以人为本，自主互动的管理运行机制。保持省级“文明单位”、“文明学校”、“一级幼儿园”、“绿色幼儿园”以及市级、县级各种荣誉称号。争创国家级“绿色幼儿园”、省级“一级一等幼儿园”、省级“食品卫生a级单位”和市级“平安校园”，积极申报学校督导评估优级甲等幼儿园。
2、按照年初工作计划继续抓好党风廉政工作、师德师风工作、教育教学工作、安全卫生工作、综治维稳及平安建设工作、教育督导评估工作。
3、继续把安全工作放在首要位置，把幼儿的发展当作主要任务。争创一流的教师队伍，一流的教育教学水平，一流的保教质量，一流的管理水平。以“求真、务实、创新”的工作作风，提高办园水平和保教质量。强化服务意识、创新意识和精品意识，坚持科研兴园，加强课程建设，努力构建校园文化，形成办园特色，促进幼儿、教师、幼儿园的可持续发展。继续保持全园无贫血儿，无重大传染病发生，幼儿身高、体重达优率95%以上，均上值达45%，肥胖儿控制在5%以下的良好势态。
4、调动教师积极性，在正常开展教育教学的同时，积极进行教科研工作，主动参与课题研究。积极筹备并完成省、市、县级科研课题《少数民族地区传统游戏在幼儿一日活动中的运用》。继续进行幼儿园课程改革，在现有课程框架体系的基础上，积极构建体现园本特色并能促进幼儿发展的园本课程，通过集体备课，不断提高课程实施的有效性。积极开展课堂教学观摩、调研、研讨活动，定期交流教改经验，解决教师日常教学中存在的实际问题，逐步提高教师的教育教学水平。
5、进行2010学年全园教职工竞聘上岗工作； 6、坚持传染病疫情报告工作制度，做好各种传染病的预防控制工作。做好防控工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
半年工作总结和工作计划篇二
新庄煤业质标办
2015年上半年，我科全体人员在分管领导的正确领导和大力支持下，凝心聚力，团结协作，严格按照全年各项工作计划目标，任务分解明确，安排落实到位，扎实努力工作，各项工作稳步推进，下面就上半年所做具体工作总结如下：
一、工作任务目标完成情况 1.安全指标： 实现了安全无事故。
2.安全质量标准化建设达标情况：
顺利通过了上级部门对我公司上半年度省二级安全质量标准化矿井检查验收工作。
（一）加强动态达标检查考评，采取定期检查与动态抽查方式重点抓动态监管。
对安全质量标准化建设工作进行动态监管和动态考评，分别采取定期检查和动态抽查相结合的方式，加强动态达标建设工作，并对检查发现的隐患及问题，严格按照隐患整改“五落实”进行整改到位，闭环管理。
1、定期检查：充分利用定期开展的每周周二、周四、周五井上下隐患排查和每旬工程质量检查验收，扎实对矿井生产作
业各系统、各环节、各岗位进行安全隐患与安全质量标准化检查验收，及时排查、消除隐患与存在问题，筑牢安全防线，提高安全管理水平，实现安全生产。
2、动态抽查：不定期对各专业安全质量标准化达标建设工作进行动态抽查，各单位动态抽查考评得分一律与当旬安全质量标准化工资考核挂钩，用管理制度和经济处罚约束和推进各单位安全质量标准化达标工作，做到强化管理，严格考核。
（二）加强标准化软件资料规范建档，统一标准，规范格式，督促各专业对照标准进行整改完善。
针对部分专业标准化制度资料不健全，格式排版不统一，内容数据不翔实，跟填更新不及时等问题，我科对软件资料统一标准格式，下发通知要求各专业对照标准进行整改完善，并对各单位整改情况进行回查。
（三）加强现场监管，积极发挥计划、指导、监督岗位职责。 按照年初制定《**煤业2015年度安全质量标准化达标实施方案》要求，有计划，分步骤，抓重点，重落实，稳推进，经常深入现场，指导督查各单位安全质量标准化达标建设工作，对检查发现的问题提出整改意见，并督促整改责任人整改落实完成。
（四）加强学习交流，定期与**煤矿开展安全质量标准化互查互检工作。
结合两矿生产实际情况，加强沟通协调，合理组织安排，分专业定期开展两矿安全质量标准化互查互检工作，认真学习借
鉴**煤矿安全质量标准化建设好的经验和做法，开拓视野，相互交流，缩小差距，弥补不足，不断提高我矿安全质量标准化工作水平。（截至目前，已完成采煤、机电专业互检工作，其他专业互检正有序安排落实中）。
（五）加强沟通协调，积极配合上级主管部门完成了对我矿上半年度安全质量标准化检查验收工作。
积极配合上级主管部门完成了对我矿上半年度安全质量标准化检查验收工作，对上级检查发现存在的问题，监督相关责任单位进行整改落实完成，并及时将整改完成结果录入标准化信息平台联网逐级上报。
（上半年，****煤炭煤层气工业局检查验收1次、****煤管局检查验收1次、****检查验收2次）。
三、
科务管理及培训学习工作1、全科人员严格执行矿规矿纪、请销假制度、值跟班制度，严格绩效考核管理，按时完成了科室各项工作计划、总结、措施的编制，做到各项报表及时传递上报工作。
2、科室及时传达贯彻学习了上级部门和我矿有关文件会议精神，各项会议记录规范齐全，内容真实，做到了上传下达；全科人员积极参加了矿安排的各项专题学习培训及安全生产活动；并根据工作实际，以新《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》作为学习内容，做到每日坚持 “每日学习一小时”活动不断线。
四、工作中存在的困难及采取措施
结合当前煤炭企业面临的经济低迷形势，部分专业和职工对抓好安全质量标准化建设工作认识不足，思想上不重视，工作中标准落实不严不细，存在“平时松，检查紧”的现象。
采取措施：
1、加强教育宣传，提高认识，统一思想，以安全质量标准化达标建设作为做好企业安全生产工作的重要抓手，任务分解明确，细化量化到人，严格落实责任，完善构建安全质量标准化责任网络体系，形成从上到下人人有责，从下到上层层把关的格局。
2、立足岗位职责，积极搞好协调指导服务工作。坚持从工作实际出发，结合生产作业现场情况，及时协调指导解决各连队在标准化建设工作中遇到的困难和问题，巩固和保持安全质量标准化建设成果，3、加大监督管理考核力度，采取定期检查与动态抽查相结合，以安全质量标准化动态达标作为考评重点，确保各项工作落实到位。对逾期未整改达标的责任单位，依据矿相关规定进行处罚。
综上所述，我科顺利完成了上半年各项工作任务，在下半年的工作中，全科人员将严格按照全年工作计划，优化工作安排，转变工作作风，时刻清醒认识到抓好安全质量标准化工作的复杂性、长期性、重要性，团结奋进，开拓创新，继续努力，不断进步，为我矿的安全稳定发展再做贡献。
2015年下半年，我科人员将按照年初制定的全年工作计划，对上半年工作中存在问题加于改进，加强工作落实，确保圆满完成全年各项工作任务。下半年工作计划具体如下：
二、各项工作任务安排
1、超前谋划，积极准备，扎实做好我矿2015年度省、二级安全质量标准化矿井检查验收、考核评级工作。
2、继续强化标准化动态达标检查考核，积极发挥计划、指导、监督职责，加强安全生产和文明生产双现场管理工作。
3、继续牵头组织各专业组认真开展安全质量标准化周检月评工作。
4、继续加强标准化资料规范建档督查，积极督促各科队标准化软件资料完善整改工作。
5、继续加强9105综采工作面、9107运输顺槽、9107回风顺槽综掘工作面安全质量标准化建设工作。
7、认清严峻形势，统一职工思想，抓好全科人员的思想教育工作，严格执行矿规矿纪、请销假制度、值跟班制度，按时完成各项工作计划、总结、措施的编制和报表工作。
持“每日学习一小时”活动。
2015年7月1日